Phaos

Helderheid over richting, rollen en verantwoordelijkheden. Dat is belangrijk voor mij. Hoe vaak zie ik niet dat die ontbreekt! Een inspirerende visie is onontbeerlijk voor leiders om medewerkers in beweging te krijgen. Zo geef je richting en schep je helderheid in rollen. Ik vul graag samen met mensen die rollen en verantwoordelijkheden in. In een creatief proces.

Balans

Betrokkenheid gaat voor mij samen met professionele afstand. Zo vind ik bij mijn klanten een juiste balans van verantwoordelijkheden en haal ik het optimale uit mensen. Of het nu een directeur is, een programmamanager, een projectleider of een medewerker.

Waterbedrijf

Mijn ervaring in bestuurlijk complexe situaties en mijn vermogen om abstracte zaken praktisch te vertalen, pas ik toe in verschillende typen organisaties. Mijn klanten zijn divers: van waterschappen tot directies van diverse ministeries, van een zorginstelling tot de directie van een waterbedrijf. Wat ik met het grootste gemak doe? Project- en programmamanagement implementeren in combinatie met organisatieontwikkeling en cultuur- en leiderschapsvraagstukken.

Muziekvereniging

Retraite en rust? Door te wandelen in de natuur. Of door in de tuin te werken. Ik zet me graag in voor mijn omgeving, als voorzitter van de muziekvereniging bijvoorbeeld.

Expertises

• Projectmatig Creëren
• Leiderschap en teamontwikkeling